集客・マーケティング

メンズエステで指名を増やす方法|サイトのセラピスト並び順を見直す集客術

2026.07.24・約7分で読めます
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「うちの子はみんな良いのに、なぜか指名が特定の子に偏る」——この悩みの原因は、接客の差だけではありません。多くの場合、お客様がそもそも他のセラピストを"見つけられていない"のです。サイトの一覧で上に表示される子ほど目に留まり、下に埋もれた子は存在に気づかれない。指名は実力の勝負である前に、「見つけやすさ」の勝負でもあります。この記事では、サイトのセラピスト並び順を切り口に、指名を増やす集客の考え方を現場目線で解説します。

指名は「実力」だけでなく「見つけやすさ」で決まる

お客様がお店を選ぶとき、まず見るのはセラピストの一覧です。人はスクロールの上のほうに表示されたものから順に見て、気になる人が見つかればそこで検討を止めます。つまり、下に表示されるほど「見られる前に候補から外れる」という構造があります。

どれだけ施術が良くても、一覧で見つけてもらえなければ指名は生まれません。指名を増やすというと接客改善に目が行きがちですが、その手前にある「露出=見つけやすさ」の設計が、実は指名数を大きく左右します。

サイトのセラピスト並び順が指名に効く理由

並び順が指名に効くのは、お客様の行動が「上から順」に強く影響されるからです。ポイントは3つあります。

  • 上位ほどクリックされる——検索結果と同じで、一覧も上のほうに視線と指が集中します。
  • 「今出勤している人」が見えると予約が近づく——出勤中のセラピストが上位にいると、当日来店の背中を押せます。
  • 並び順は"お店の意図"を伝える——おすすめ・新人などを意図的に配置することで、埋もれがちな子にも光を当てられます。

よくある失敗:出勤中の子が下に埋もれている

現場で本当に多いのが、「出勤しているのに一覧の下のほう」というもったいない状態です。並び順が登録順や名前順のまま固定されていると、その日出勤していない子が上に居座り、今まさに接客できる子が下に沈みます。

あるお店で「新人がなかなか指名されない」と相談を受けたことがあります。サイトを見ると、新人は一覧のいちばん下。出勤していても、お客様がそこまでスクロールする前に上位の子で決めていました。試しに出勤中の子と新人を上位に出すようにしたところ、埋もれていた子にも少しずつ指名が入り始めたのです。実力ではなく、置き場所の問題でした。

並び順を最適化する4つの考え方

並び順に唯一の正解はありませんが、指名につながりやすい原則があります。

1. 出勤中を上位に

「今会える人」を上に出すのが基本です。当日来店を考えるお客様にとって、出勤中かどうかは最重要の情報です。

2. 新人・おすすめを意図的に差し込む

埋もれやすい新人や、店として推したい子を一定期間だけ上位や目立つ枠に置き、露出を確保します。

3. 写真・プロフィールとセットで整える

上位に出しても、写真が暗い・プロフィールが薄いと素通りされます。並び順は「見てもらう」ための施策、写真とプロフィールは「選んでもらう」ための施策。両輪で考えます。

4. 固定にせず、状況で変える

並び順を一度決めて放置すると、出勤状況とズレていきます。状況に応じて動く前提で運用するのが理想です。

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出勤に合わせて、サイトのセラピスト並び順が自動で最新に

SpaHubでは、シフト(出勤予定)を登録・変更すると、自社サイト上のセラピストの並び順と出勤表示が自動で更新されます。「出勤中の子を上位に」といった見せ方を、手で並べ替え続けなくても保てるのが特長です。予約・顧客・売上・給与・シフトを一元管理でき、セラピスト専用アプリ「SpaHub: MY PAGE」とも連携します。

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並び順・出勤表示を「自動で最新」に保つ仕組み

並び順の最適化でいちばんの敵は、「運用が続かないこと」です。毎日、出勤に合わせて手で並べ替えるのは現実的ではなく、忙しい日ほど後回しになります。だからこそ、ルールを決めたらそのルールに沿って自動で並び替わる状態にしておくのが要になります。シフトと並び順・出勤表示がつながっていれば、出勤を入力するだけで一覧の見せ方まで最新に揃います。人の手を介さずに鮮度が保たれることが、結果として指名の入口を広げ続けます。

まとめ:指名を増やす第一歩は「並び順の見直し」

指名が伸びないとき、まず接客や技術を疑いがちですが、その前に「お客様がそのセラピストを見つけられているか」を確認するほうが早く効きます。出勤中の子が上位に出ているか、新人が埋もれていないか、写真とプロフィールは整っているか。並び順は今日からでも見直せる集客施策です。そして、その状態を手間なく保ち続けられる仕組みを整えれば、指名の入口は自然と広がっていきます。

よくある質問

サイトのセラピストの並び順はどう決めるのが良いですか?
「出勤中を上位に、新人やおすすめを差し込む」といったルールを先に決めておくのが基本です。毎回手で並べ替えるより、ルールに沿って自動更新される仕組みのほうが運用が続き、結果として鮮度も保てます。
並び順を変えるだけで指名は増えますか?
並び順だけで劇的に増えるわけではありません。ただし、出勤中のセラピストがすぐ見つかる状態は指名の入口を確実に広げます。写真・プロフィールの改善と組み合わせると効果が高まります。
新人セラピストの指名が伸びません。並び順で工夫できますか?
できます。新人は実績が少なく埋もれやすいため、一定期間は「新人」枠として上位や目立つ位置に配置すると露出が増えます。並び順を固定にせず、育成方針に合わせて見せ方を調整できる運用が理想です。

執筆・監修:SpaHub編集部

全国11店舗のメンズエステ運営・受付・予約/顧客/売上/給与/シフト管理の実務経験をもとに、現場で使える運営ノウハウを発信しています。運営者情報 →

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